Ноќна смена, ротирачки распоред, замени во последен момент — секоја ситуација бара различен пристап. Atendo го применува автоматски, без толкување од менаџерот.
Ноќната смена работи поинаку од дневната, но евиденцијата не прави разлика — исти толеранции, иста пресметка
Замените на вработени се договараат во тимот — HR мора да ги реконструира пред пресметка на плати
Прекувремените часови се акумулираат незабележано и се појавуваат како изненадување во пресметката
Заборавена пријава или одјава на смена од 10 часа има поинакво влијание отколку истата ситуација во редовен работен ден — системот тоа не го зема предвид
Секоја смена има свои правила — толеранции, траење и дозволени начини на пријава — системот ги применува автоматски
Замените и отстапувањата се евидентираат во системот, така што HR не мора да ги реконструира од пораки пред пресметка на плати
Прекувремените часови стануваат видливи во системот веднаш штом вработениот ќе го надмине планот за смена и се означени за проверка пред пресметка
Заборавена одјава на ноќна смена се третира во контекст на таа смена, не според општо правило
Секоја смена ги има своите правила. Atendo ги применува во вистинско време.
Се започнува со една смена или оддел. Во текот на 30 дена бесплатно користење мериме број на откриени отстапувања и времето кое HR го троши на подготовка на податоци за пресметка на плати.
Конфигурацијата, внесувањето правила за смени, креирањето кориснички налози и обуката на вработените ги подготвува тимот на Atendo — од вас се потребни распоред на смени, листа на вработени и едно одговорно лице.
Дел од вработените работат на терен?
Погледнете го Atendo за теренска работа →Работите во смени во производствен погон?
Погледнете го Atendo за производство →Прашање кое можете да го поставите на Atendo
„Кој работи утре во првата смена?"
Како одговара AI асистентот →Без обврска. Заедно проверуваме каде вашиот тековен процес зависи од рачни проверки.
Закажете бесплатен Atendo Audit